近年來由于國家發展需求，各類工程項目的開工建設，使得工程機械的產、銷、駕駛及維護人員缺口不斷增大，工程機械人才成為最為炙手可熱的技術人才之一。
今天小編就來分析一下哪些人員將是未來工程機械行業最緊缺的資源。
一、維修技師
維修技師填飽肚子就愿意干活的時代已經過去了，臟活、累活在今天已經很少人愿意干，特別是年輕人，所謂的“藍領”已無人熱衷。加上這個行業的薪資水平和工資結算方式，欠款拖款的案例比比皆是，讓許多人望而卻步。
從政策層面需要完善的措施包括提高待遇、改善工作環境、建立健全社會保障制度、定制人才培養進修計劃等，這樣才能從根本上解決問題，解除他們后顧之憂。
二、駕駛員
由于工程機械操作規范普及率極低，加上從業人員安全意識不強，導致工程機械事故頻發，因此大多數人認為工程機械操作從業安全系數低而不愿意從事工程設備駕駛員。
這就要求行業協會及安全監管部門一方面要鼓勵增加培訓機構數量和規模，同時也要加大規范工程機械培訓市場的力度，多培養合格人才參與工程建設。
三、二手設備評估師
專業的設備評估師在國外早已是很熱門的職業。隨著二手設備的流通越來越多，在中國的未來，專業的評估師也將會是整個行業內的緊缺人才。
很多業內人士都認為市場不過如此，評估師并非剛需。其實有這種思想的人，就是大錯特錯的心態。
四、營銷人才
這些年行業出現的倒閉潮，和業內到處充斥的悲觀情緒，讓制造商和代理商、營銷工程師對未來的發展都感到迷茫。
因此，利用現代科技和互聯網思維來降低客戶獲取成本，以雙贏的理念挖掘后市場以提升客戶終身價值，是如今工程機械銷售所該轉移的重心。
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